Andre Kiehne

CEO | Executive Coach | Transformation & Leadership Experte | Keynote Speaker

Ein Mann mit Brille und Bart trägt einen schwarzen Anzug und spricht. Im Hintergrund sind Lichter und ein Fenster sichtbar.

Ich bin Executive Coach, Sparringspartner und ehemaliger Top-Manager mit über 25 Jahren C-Level-Erfahrung bei Microsoft, Fujitsu, NTT, Start-ups und im Mittelstand.

Heute unterstütze ich mit decode.forward Menschen in Verantwortung dabei, Klarheit zu gewinnen, mutig zu führen und Transformation wirksam zu gestalten – nicht mit Methoden, sondern mit Tiefe. Gleichzeitig bin ich CEO des Softwareunternehmens etiscan. Diese Kombination gibt mir Erdung und Inspiration.

Als Coach arbeite ich mit Vorständen, Geschäftsführern, Nachfolgern und Führungskräften in komplexen Veränderungssituationen. Dabei bringe ich systemisches Denken, eine psychodynamischen Ausbildung, unternehmerische Erfahrung und klare Haltung zusammen.

Mein Stil? Ehrlich, konfrontativ, neugierig witzig – aber immer auf Augenhöhe. Meine Ausbildung habe im bei hephaistos, Coachingzentrum München, absolviert, eine DBVC/ OIBC zertifizierte Ausbildung.

Privat lebe ich mit meiner Frau und unseren Zwillingen in der Nähe von Landshut. Ausdauersport bringt mir Ausgleich, echte Gespräche und gute Bücher geben mir Inspiration – genauso wie die Momente, in denen jemand plötzlich anders auf die Dinge blickt.

Andre Kiehne

Was ich mache

Wandel ist kein Projekt – sondern tägliche Realität. Ich unterstütze Menschen mit Verantwortung dabei, darin Orientierung zu finden, Klarheit zu gewinnen und wirksam zu handeln. Nicht mit Tools, sondern mit Reflexion. Nicht mit Rezepten, sondern mit Erfahrung. Ich arbeite dort, wo Führung unbequem wird – aber Wirkung entsteht.

Meine Klienten sind typischerweise:

  • Unternehmer im Mittelstand

  • CEOs in PE-geführten Unternehmen

  • Geschäftsführer in Transformationsphasen

  • Gründer in Wachstums- oder Exit-Situationen

  • Beiräte und Investoren

  • Führungskräfte

  • Menschen

Meine Klienten suchen keine Motivation, sondern ehrliches Sparring. Sie wollen keine Bestätigung, sondern Perspektivwechsel. Sie brauchen keinen Berater, sondern einen Gesprächspartner auf Augenhöhe.

Ausgewählte Themen in meinen Coachings:

  • Entscheidungsfähigkeit unter Druck

  • Rolle vs. Person

  • Konflikte im C-Level

  • Verantwortung und Einsamkeit

  • Werte vs. Performance

  • Kulturtransformation

  • KI und Leadership

  • Vorbereitung auf Exit oder Wachstumsschritte

  • Board-Sparring

Relevante berufliche Stationen

2025- heute

2023 - heute

2022 - heute

Ausgewählte
Klienten

Manufacturing: Entwicklung einer menschenzentrierten KI-Strategie, Technologieauswahl, Begleitung Roll-out, Change Management, Team Coaching

Technology: Executive Coaching, Mediation und Konfliktmanagement, Leadership Development, Culture Change

Automotive: Leadership & Transformation Programm für Bereichsvorstand und Leadership Team

Finance: Diverse KI Keynotes und Training für Leadership, Investmentteams und Kunden

Andre stellt nicht die üblichen Fragen – er stellt die richtigen, auf Augenhöhe | CTO, Technologieunternehmen

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Andre ist kein Coach im klassischen Sinne – er ist ein echter Sparringspartner | Vorstand, Versicherung

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Was mich an Andre beeindruckt hat? Er hört nicht nur zu, er sieht. | Bereichsleitung Digitalisierung, Konzern

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Andre stellt nicht die üblichen Fragen – er stellt die richtigen, auf Augenhöhe | CTO, Technologieunternehmen ❖❖❖ Andre ist kein Coach im klassischen Sinne – er ist ein echter Sparringspartner | Vorstand, Versicherung ❖❖❖ Was mich an Andre beeindruckt hat? Er hört nicht nur zu, er sieht. | Bereichsleitung Digitalisierung, Konzern ❖❖❖

2022 - 2023

Interim-CEO & Advisory Board Member Wire

2017 - 2022

Founder & CEO, decode.forward

Advisory Board Member etiscan, Rudolf-Diesel-Medaille, anticipate

General Manager & Member of the Executive Board, Microsoft Germany

2014- 2017

CEO etiscan

Member of the Management Board, NTT (DimensionData)